全国高校培训班方案锦集 · 第69期

ESG报告从「自愿」变「强制」，山东大学帮上市公司董监高补上这堂必修课

2026年，证监会新规要求A股上市公司强制披露ESG报告。但现实是：超过88%的上市公司尚未建立完整的ESG管理体系。合规压力之下，很多董监高开始"临时抱佛脚"。山东大学ESG投资与可持续发展培训班，正是为这场"合规大考"提供系统备考方案。您可能关心：ESG到底该怎么做才不流于形式？本文将为您透明拆解这套培训方案的每一分价值。

一、山东大学：可持续发展研究的北方重镇

山东大学（简称"山大"），创建于1901年，是教育部直属全国重点大学、国家"双一流"建设高校。学校以文史见长、理工并进，在管理学、经济学、环境科学等领域具有深厚积淀。山大在可持续发展研究方面起步较早，已形成跨学科研究优势。

山大管理学院拥有AACSB国际认证。学校设有可持续发展研究中心和ESG研究院，在绿色金融、碳交易、社会责任投资等方向形成了鲜明的研究特色。研究院与多家上市公司建立了联合研究项目，在ESG数据收集、评价体系、报告编制等方面积累了丰富的实践经验。

近年来，山东大学已为全国超过300位上市公司高管提供了ESG专题培训。课程以"政策解读准、实操性强、案例丰富"著称，学员复训率超过50%。很多学员反馈："这是最接地气的ESG培训，学完就能用。"

▍ 核心数据：985高校 / AACSB认证 / 300+上市公司学员 / 50%复训率

二、ESG培训方案：每个模块解决什么问题？

模块一：ESG政策解读与合规框架

解决"搞不懂规则"的问题。系统梳理国内外ESG披露标准（GRI、SASB、TCFD、ISSB），解读证监会最新要求。核心目标：让学员清楚知道"要做什么、怎么做、做到什么程度"。课程特别强调中国语境下的ESG实践，帮助学员理解国际标准与本土要求的差异。

模块二：环境（E）维度——碳中和与绿色运营

解决"环境数据不会算"的问题。从碳排放核算、碳交易机制、绿色供应链管理到气候风险评估，系统讲解企业环境管理的核心工具。案例教学：某制造业上市公司如何用3年实现碳达峰，同时降低运营成本15%。

模块三：社会（S）维度——利益相关方管理

解决"社会责任不知怎么写"的问题。从员工权益、社区关系、供应链管理到数据安全与隐私保护，帮助学员建立系统的社会责任管理框架。很多客户问：S维度最难做的是什么？答案是：量化社会影响。课程提供了一套完整的S维度量化指标体系。

模块四：治理（G）维度——公司治理与合规体系

解决"治理结构形同虚设"的问题。从董事会独立性、反腐败机制、信息披露到股东权益保护，讲解如何建立"形神兼备"的公司治理体系。很多客户问：ESG治理到底该谁牵头？答案是：董事会层面设立ESG委员会是最佳实践。

模块五：ESG报告编制实操

手把手教写ESG报告。从数据收集、框架搭建、报告撰写到第三方鉴证，全流程实操训练。学员自带企业数据，现场完成ESG报告初稿。课程结束后，每位学员都能独立完成一份符合监管要求的ESG报告。

三、师资力量：政策研究与实务操作的结合

▍ 教授A：山大管理学院教授，可持续发展研究中心主任，参与多项国家ESG政策咨询课题，在《管理世界》等期刊发表论文30余篇。

▍ 教授B：山大环境研究院教授，专注碳交易与气候金融，在Nature子刊发表论文10余篇，主持国家重点研发计划课题1项。

▍ 实践导师C：某"四大"会计师事务所ESG咨询合伙人，为超过50家上市公司编制过ESG报告，熟悉各主要ESG评级机构的评价标准。

▍ 实践导师D：某沪深300成分公司董秘，亲历了该公司从0到1的ESG体系建设全过程，ESG评级从CCC提升至A。

四、落地建议：上市公司ESG体系建设的5个关键步骤

▍ 步骤一：摸清家底。先做一次全面的ESG现状评估，找出差距和优先级。建议聘请第三方机构做ESG成熟度诊断，避免"自己给自己打分"。

▍ 步骤二：建章立制。在董事会层面设立ESG委员会，明确各部门职责分工。建议ESG委员会由独立董事担任主席，确保独立性。

▍ 步骤三：数据先行。建立ESG数据采集、核算、审计体系，确保数据可追溯、可验证。建议引入数字化ESG管理平台，提高数据收集效率。

▍ 步骤四：对标提升。选择同行业标杆企业对标，找到可借鉴的最佳实践。建议每年更新对标对象，持续跟踪行业最佳实践。

▍ 步骤五：持续改进。ESG不是一次性工程，需要建立年度评估和持续改进机制。建议将ESG指标纳入高管考核体系，确保执行力。

五、推荐行程安排

Day 1｜报到+破冰

学员报到，入住山东大学周边协议酒店。晚间开班仪式，学员自我介绍，明确学习目标。

Day 2｜理论筑基

上午：ESG政策解读与合规框架；下午：环境（E）维度——碳中和与绿色运营，案例教学。

Day 3｜深度研讨

上午：社会（S）维度——利益相关方管理；下午：治理（G）维度——公司治理与合规，分组讨论。

Day 4｜实操训练

全天：ESG报告编制工作坊，手把手教写ESG报告。学员自带企业数据，现场完成报告初稿。

Day 5｜成果汇报+结业

各组输出ESG建设方案，专家点评。颁发山东大学结业证书。

六、为什么选择翼飞教育？

翼飞教育深耕培训领域多年，已与山东大学等30余所985高校建立稳定合作。我们提供“需求诊断→方案设计→师资匹配→现场执行→训后跟踪”的全流程服务。

▍ 累计服务客户超过800家，覆盖政府、国企、银行、上市公司等各类型机构

▍ 每套方案均根据客户实际量身定制，拒绝一套课件讲天下

▍ 训后提供90天跟踪服务，确保学习成果转化为实际生产力

▍ 联系方式：宋老师 13606067137（微信同号，欢迎咨询ESG投资与可持续发展培训方案）

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合作说明：文中提及的企业名称、品牌仅为案例研究对象，不代表与上述企业存在合作关系。培训方案详情请咨询：宋老师 13606067137