客服热线：15659465595
资讯

2星推荐资讯

找到16348条

郑传勇:《穷人与富人的区别》

穷人与富人的区别：　　1、穷的女人：在回家的时候，女人会教孩子见到长辈就要说：“恭喜发财！”潜意识里就是用孩子那张嫩脸换
2014-12-13 00:00类目：优师优课

李海龙:工作重新设计来最大限度的使用技能

参与和包括意味着权力从中层管理人员向组织的更低层次转移一一他们与客户或者生产过程的关系最紧密。通过这种方法运营的公司包括
2014-12-13 00:00类目：优师优课

万俊人:好“工人”供应不足与知识匮乏

构成我们所定义的“人才”的条件之一就是满足美国现代 化工业生产的素质，这是当前面临的另一难题。争论的焦点之一就是构成好员
2014-12-13 00:00类目：优师优课

曾祥文:对白酒思维的4点补充

1、承认概念创新、概念噱头的边际效应递减，但不认为酒种、香型、酒精度、口感度、弱碱性、微分子、真年份等基于酒体可感知的实
2014-12-13 00:00类目：优师优课

乔远生:通过建立一种能够支持高绩效的文化

培训在改变员工的态度和技能水平方面扮演着大角色。所有的公司员工每星期 5 天都参加两个小时的会议，来向他们解释公司如何运作
2014-12-13 00:00类目：优师优课

王绪瑾:移民因素

移民劳工的大量涌入，使上述情况更加复杂。有些新移民具有丰富的知识和经验，而有些则没有。他们中的绝大多数缺乏英语语言能力，
2014-12-13 00:00类目：优师优课

郭鹏:市场摩擦与税收规则

在之前的例子中，组织形式套利通过持有不负担隐性税收(由于市场摩擦而引起的隐性税收除外)的资产来实施。但是，组织形式套利同样
2014-12-13 00:00类目：优师优课

王逸凡:工作胜任和工作设计一一人力资源能够做什么?

人力资源能够开发出评估过程来确保合适的人承担适合的角色。人力资源 同样也可以帮助员工看到他们自己是否有能力承担新角色。人
2014-12-13 00:00类目：优师优课

王绪瑾:技术缺口

人们需要一定的技能来完成工作。在我国历史的早期，人 们把重点放在手艺人的技能上。年轻人从他们的父母或老手艺 人那里学习诸如
2014-12-13 00:00类目：优师优课

洪剑坪:成本税负规划

到目前为止，我们讨论了由税负最小化引起的组织安排，如何与由风险共享或隐藏行为引起 的组织安排相互冲突。下面，我们将转入另
2014-12-13 00:00类目：优师优课

张宝竣:员工发展和企业战略之间的联系

如果过程是激励包含进来的员工的话，评估需要优秀的接触和咨询技能。这取 决于管理人员和员工有这样的一种关系，在这种关系里边
2014-12-13 00:00类目：优师优课

王绪瑾:态度

工人的态度，尤其是人才及其上司的态度，对未来的发 展起着相当大的作用。同样，态度对于人才的去留具有重要 的影响。人们对于其
2014-12-13 00:00类目：优师优课

孟跃:业绩如何评估

重要的是，关于业绩如何评估有很多评论。特别是，业绩评估时仅仅考虑结果 (产出)，而投入通常是想当然的。现在通常是缺乏有用的
2014-12-13 00:00类目：优师优课

曹建:资产负债法则

财经媒介经常提到的与合并、收购和剥离相关的一个税收问题是商誉的税收扣除。在 1993 年，作为 OBRA1993 的一部分国会颁布了197
2014-12-13 00:00类目：优师优课

王绪瑾:竞争

在美国，竞争是受到认可的行为。它是民族文化的一部分。 我们自幼学会竞争，它已经成为生活中的自然组成部分。在生活中的许多方
2014-12-13 00:00类目：优师优课

刘洪良:如果你不能评估它，你就不能管理它

古老的管理格言如果你不能评估它，你就不能管理它似乎叉开始重新抬头。 成功的标准应该是那些使组织出现(积极的)与众不同的地方
2014-12-13 00:00类目：优师优课

李佐军:未来将会被重点开发的产业是什么？

发展沙漠产业对我国有着深远而巨大的意义：有利于防治沙漠化，有利于拓展国家的发展空间，有利于沙漠矿产等资源的开发，有利于太
2014-12-13 00:00类目：优师优课

王绪瑾:对人才竞争

那些即将离开校园参加工作的、热切进步、头脑灵活的大 学毕业生，他们希望投入到比他们父母幻想的还要好的工作机 会中，他们是许
2014-12-13 00:00类目：优师优课

陈尚希:资源之间有一定程度的一致性

除非在组织希望员工做什么，按照工作制度、体系和需要做工作的资源之间有一定程度的一致性，那么实施扁平化的组织结构没有任何意
2014-12-13 00:00类目：优师优课

万俊人:留住雇员心

对于任何组织的成功运营 ,有很多因素是很重要的。其中之 一就是高层管理人员的英明领导，如欲达到最佳效果，就需要 有贯穿整个组
2014-12-13 00:00类目：优师优课

今日头条

热门标签

按行业找资讯

 
网站首页 | 关于我们 | 联系方式 | 使用协议 | 版权隐私 | 网站地图 | 排名推广 | 广告服务 | 网站留言 | RSS订阅

闽ICP备16012264号-9