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谈从内部邮件看各家大佬的公关手段
4月1日一封疑似周鸿祎给360全体员工的信被360官方鉴定为愚人节赝品;京东CEO刘强东则在4月3日向公司全体员工发送内部信,强调积极应对禽流感,要求各地向员工宣讲保护措施,并停止各地食堂的猪肉供应。【周鸿祎:…
2014-09-23 16:21
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谈李嘉诚的秘诀就是资产配置
投资收益的91.5%由资产配置决定资产配置对投资收益的贡献有多大?美国学者Brinson、Hood、Beebower三人在1986年发表于《金融分析家杂志》上的一篇名为“组合绩效的决定”的文章表明:投资收益的91.5%由资产配置决…
2014-09-23 16:21
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谈揭秘房屋中介的五大潜规则
二手楼市近期成交火爆,然而,有市民报料称,房屋中介“宰人”毫不手软,行内至少有五大潜规则。潜规则一:中介“扣房”多赚数倍从事房产中介十多年的陈小姐最近向羊城晚报记者称,现在一些中介公司都在“扣房”…
2014-09-23 16:21
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第一夫人出访带动国产服装品牌走红
文/宋予近期,国家主席携夫人彭丽媛出访俄罗斯。第一夫人彭丽媛在国际舞台亮相,让人们开始津津乐道其衣着和配饰的设计和品牌。一夜之间,“例外”和“无用”等国内高端设计师和定制服装品牌成为了百度搜索的热词…
2014-09-23 16:21
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张雪奎谈企业领导者应具备的基本素质
子曰:“君子喻于义,小人喻于利”。这里的“君子”指的就是领导者,“小人”是指平头百姓。圣人教化的意思是:作为领导者光看到一个“利”字还不够,还必须懂得一个“义”字,君子是为了义而勤劳辛苦;一般人做…
2014-09-23 16:21
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谈管理年长员工的终极利器!
作为公司中的主管,管着这么多的下属、员工,自然没有那么的轻松。上司一身令下,自己马上就要听命安排。然而,碰到比自己年长的下属,却不知道该如何管理?越来越多超过65岁的人仍然在工作。以下是最有效地利用…
2014-09-23 16:21
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中层管理者胜任力模型探析
企业如何获得核心竞争力并提高竞争力,关键是人才的竞争。目前高层管理者获得的难度不大,而中层管理者流失问题已成为各类企业中存在的普遍性问题。此外,企业中的中层管理者目前还普遍存在缺乏管理经验,缺乏有…
2014-09-23 16:21
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洪石荣谈优秀公司应该是什么样的组织
有这么一群人,他们努力寻找尘世的乐园,当找不到时,他们就亲手创建了它。-------海明威优秀公司应该是一个什么样的组织?这个问题始终萦绕在我的心头。世界上没有两个完全相同的组织,就像世界上没有两片完全相…
2014-09-23 16:21
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李海俊谈领导力的“雾霾”
管理本身不仅是管人理事,让员工听话和让事务清晰并不足够,管理是通过一套标准的体系来组织企业的力量——企业成长和发展所需要的“赢”的力量。领导力不仅是一种力,更是一种文化,作为一种文化,它弥漫在整体…
2014-09-23 16:21
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王力子谈企业倒闭的十大方法
编者按:可口可乐(Coca-Cola)前总裁唐纳德-基奥(Donald Keough)所著的《可乐教父的成败十诫》(The Ten Commandments for Business Failure)一书,则指出了多种经营错误,例如不再冒险、自我封闭、缺乏变通…
2014-09-23 16:21
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丁举昌谈品牌崛起,需要唱好对台戏
好戏曲大都是二人或二人以上。独角戏比较难唱,单口相声没有对口相声好表演。新闻媒体喜欢诉讼之类的新闻题材,就在于诉讼之间的戏剧性和变化性很吸引人,人性喜欢变化。品牌也是如此。本来三一重工与美国奥巴马…
2014-09-23 16:21
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孙宜斌谈你领导的是真正的“团队”吗?
团队是有两个或两个以上、相互以来的、承诺共同的规则、具有共同的愿景、愿意为共同的目标而努力的互补技能成员组成的群体,通过相互的沟通、信任、合作和承担责任,产生群体的协作效应,从而获得比个体成员绩效…
2014-09-23 16:21
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李政权谈企业文化:管理者的单边文化?
我们常说“企业(部门)好了,大家都好”,可是,到底怎样才叫“好”呢?当我们真的“好”的时候,我们又给过员工们什么?又给过员工们多少呢?我们常说“加加班,辛苦一下”,可是,除了几句期许的话,除了拍拍…
2014-09-23 16:21
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马君海谈危机公关:企业必须具备的危机感
危机感会让公司的机体保持对外界刺激的敏感性,保持一种警惕和临界状态,才有可能保持大公司所应该具有的“活力。”危机是一种常态,并不可怕,企业家一定要有危机意识。任正非在《华为的冬天》提及危机感时写道…
2014-09-23 16:21
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李文武谈管理寓言故事:天鹅和主人
管理寓言:传说天鹅临死前才唱歌。有人偶然遇见市场上有天鹅出售,还听说这只天鹅的歌声非常悦耳动听,便买了带回家。有一天,他设宴请客,让天鹅在席间唱歌,天鹅却始终没吭一声。后来,天鹅老了,知道自己死到…
2014-09-23 16:21
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谈企业员工的职业生涯规划
职业生涯规划是企业管理领域中新的内容,是促进传统的以工作或职位为导向的企业人力资源管理模式,向以人为本的人力资源管理转变的管理新模式。职业生涯规划本身包含了相对独特的内容,对其它人力资源管理环节具…
2014-09-23 16:21
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谈加强制造业企业成本控制的四大环节
2012年,充满变数的全球经济大环境让整个制造行业面临着挑战,国内甚至国外越来越激烈的竞争、不断缩小的利润空间、人力资源成本不断扩张等问题开始不断绞尽企业家们的脑汁。制造业企业如何能在激烈的竞争中脱颖…
2014-09-23 16:21
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方飞谈弹琴的领导与熬夜的领导
鲁国的单父县缺少县长,国君请孔子推荐一个学生,孔子推荐了巫马期,他上任后工作十分努力,披星戴月,废寝忘食,兢兢业业工作了一年,单父县大治。不过,巫马期却因为劳累过度病倒了。于是孔子推荐了另一个学生…
2014-09-23 16:21
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高定基谈向张秉贵学服务艺术
张秉贵,何许人也?去过北京百货大楼的人不知是否注意到,楼前矗立着一位普通售货员的塑像,那就是张秉贵。为什么在百货大楼门前会有普通售货员的塑像?因为张秉贵不普通!张秉贵在平凡的售货员岗位上练就了令人…
2014-09-23 16:21
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刘祖轲谈光伏巨人尚德倒下的四大警示
2013年3月20日,尚德电力控股有限公司发布公告称,经江苏省无锡市中级人民法院裁定,尚德电力在国内的100%全资子公司、全球四大光伏企业之一----无锡尚德太阳能电力有限公司将实施破产重整。消息一出,不禁一片哗…
2014-09-23 16:21
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