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沈拓谈企业中的“高手”应该做什么？

从表象上看，企业之间的竞争中往往表现为一线基层团队之间的能力对抗。但是，在背后决定着这些一线战役是否打得赢的决定性力量，则主要取决于企业的管理创新与传播复制能力，包括对于各类优秀管理方法的及时总结…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

贾春宝谈领导在下属眼中如何变成傻X的？

领导与下属之间，只有彼此信任，彼此尊重才能积极有效地推进工作，当下属对领导只有鄙视、怠慢；领导对下属只有怀疑与监督，这样的时候所发生的仅仅是摩擦，内部矛盾逐渐变得激烈，进而难以调和。 领导是需要绝对…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

如何看待企业文化的重要性

很多小企业认为自己规模很小，也就没有自己的企业文化，企业文化不是大企业的专利，企业里有了自己的文化，也就给自己的企业注入了灵魂，就像李云龙所说：“一支具有优良传统的部队，往往具有培养英雄的土壤。英…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

田成杰谈领导力的鸡尾酒

在电话中，她对他说：“我们想请你做一个讲座，讲一讲如何获得领袖魅力（charisma）。”她是一家大银行的人力资源副总裁。他是彼得·杜拉克——“大师中的大师”。那是1988年，为CEO的造神狂欢正在置酒。 在文章…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

浅谈民企管理升级之路

自从2008年9月份开始全球金融危机到来，2009下半年开始经济有转机，但好景未长，2011年开始又出现了银根压缩，在这种大环境的影响下，在2009年下半年到2010年底经济开始由原来的快速增长变为缓慢增长，但到2011年…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

卞秉彬谈规划“富翁型”职业生涯

盛大入主新浪，陈天桥成为中国网络的头号资本家，他靠资本运作狠赚了一笔。资本家赚钱也让一批职业经理人大发资本之财，比如说唐峻，从微软中国总教头的位置上退下来，并没有影响他的职业之路，反而成为中国第一…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

谈啥星座是职场拒升族？

竞争压力巨大的职场中，有这样一类人：他们工作能力超强，业绩也很突出，但当别人为升职挤得头破血流时，他们却有着如世外高人般的超然态度，能够潇洒而勇敢地对升职说NO.的确，理想职位不在高低，能找到合适的用…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

流程不够完善的情况下如何提升跨部门沟通协作

流程不够完善的情况下如何提升跨部门沟通协作作者：邱柏森 前几天有家企业问我：“我们知道要解决跨部门协作的问题，光有跨部门沟通技巧是不行的，还需要文化，流程。可是我们企业业务发展很快，人员扩张迅速，而…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

谈爱马仕的成功之道

巴黎福宝大道(ruedu Faubourg Saint-Honore)，爱马仕集团(Hermes)拥有131年历史的总部，44岁的创意总监皮埃尔-亚历克西·杜马斯(Pierre-Alexis Dumas)坐在办公室中，谈论着管理这家全球最受推崇的奢侈品品牌的体…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

唐骏谈成功不可复制

2013年1月28日，“打工皇帝”唐骏正式宣布从新华都集团离职。新华都集团总裁一职暂时由集团董事长、有“福建首富”之称的陈发树接任。辞去新华都总裁的唐骏，不再复制打工皇帝的成功，而是自己当上了老板。唐骏及…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

谈管理故事：下金蛋的鸡

管理故事：一对贫穷的农民夫妇，依靠自己家的一块田地维持生计，每年只能从田里收获勉强可以维生的收成。惟一值得欣慰的是，他们家还养着一只母鸡，每天可以得到一个鸡蛋，给他们贫穷的生活一点有限的补贴。或许…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

谈五种力量提升你的工作“电压”

工作中的力量就像是电池电力一样——电压越高，影响越大。现如今，有半数的专业人士声称对自己的工作不满意，但有意跳槽的却只占30%.其余70%则希望增强自身力量，也就是升高自己的“电压”，力求在公司内部找到更…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

曾水良谈狼来了：三个危机阶段与变革管理

想必大家都听过这个耳熟能详的伊索寓言——《狼来了》：从前有个放羊的小孩，3次骗了大人们说“狼来了”，大人们都受到了小孩的欺骗；后来狼真的来了，大人们再也不相信小孩的话，于是小孩和羊全被吃了。 可是狼…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

李政权谈不是执行结果而是执行过程

我一直认为：对一支没有执行力的销售队伍而言，首先要惩戒的并不是那些奋斗在市场一线的销售人员，而是管理他们的总监、区域经理、城市经理。因为只有不得力的将才会带出一支执行力大有问题的销售队伍。其中，很…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

谈《找你妹》爆红启示录

著名手机游戏厂商热酷的CEO刘勇2天前在其微博上宣布，热酷发行的手机游戏《找你妹》日活跃用户达到600万，激活用户达到3500万。月收入已经达到数百万。 《找你妹》是一款玩法很简单的轻度手机休闲游戏，近期在苹…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

Steve Tobak谈当你感觉不爽的时候如何工作

现在刚好进入感冒和流感季节。如果你生病了，却又不能请一天病假，以下是排除困难把事情办好并完成工作的方法。生病的时候你总是感觉到这次是你经历的最严重的疾病。好像它永远不会结束似的。没有什么比你想要休…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

谭小芳谈企业管理要有效：上下沟通要技

前言： 毛主席说：有人群的地方则一定有左中右。在企业内部，复杂的人际关系使很多人往往不善于沟通。而人与人之间的交流和沟通又是一门重要的管理艺术。松下幸之助有句名言：“企业管理过去是沟通，现在是沟通，…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

罗康隆谈人类学在社会营销和文化差异管理中的应用

西方世界自工业革命之后，开启了工商文明的时代，人类学在其中发挥了推进器的作用。中国自20世纪80年代改革开放以来，逐渐地跨出了五千年的农业文明时代，正在步入工商文明时代。在这样的社会文化转型时期，不同…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

闻博谈西藏5100：雪域特色产业绽放西藏

3月1日，2013年全国两会前夕，国务院扶贫办主任范小建接受媒体访谈时说，当前扶贫工作最主要的任务就是把集中连片投入困难地区的扶贫攻坚事业搞好，使得区域发展和扶贫开发相互驱动。在今年两会，民生、经济发展…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

谈足球团队对商业管理的启示

据《哈佛商业评论》报道，亚历克斯-弗格森（Alex Ferguson）是全球最著名和成功的足球主教练之一。自从1986年开始率领曼联队以来，他带领的团队获得了过除欧洲联盟杯以外的所有俱乐部赛事主要荣誉，荣誉总数超过…
2014-09-23 16:21类目：标杆热点

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